南京古生物所开展2026年入所教育系列活动

9月2日至4日，中国科学院南京地质古生物研究所人事教育处组织开展2026年入所教育系列活动，新入所职工和研究生70余人参与培训。本次入所教育系列活动以实地参观、制度宣贯、专题讲座、座谈会等形式，帮助新入所人员快速熟悉研究所环境，强化身份认同，增强集体归属感。

9月2日上午，入所教育在南京古生物博物馆正式开启。在专业讲解员的引导下，大家循着化石标本铺就的时间脉络，触摸亿万年前的生命演化印记，沉浸式感受古生物学研究跨越时空的独特魅力。随后大家走进科学家精神教育基地，在珍贵的史料与实物展陈中重温李四光等老一辈科研工作者扎根地质事业、科技报国的奋斗故事，深刻体悟代代相传的科研初心与精神内核。实地参观结束后，党委书记、副所长赵方臣为与会人员讲授了“入所第一课”。这堂思想必修课勉励新成员传承“努力向学、蔚为国用”精神，将个人成长融入研究所发展大局。

9月2日下午，2026级新生见面会在图书馆三楼报告厅举行。研究所领导班子成员、相关职能部门负责人与2026级硕博研究生们面对面交流。所长王军代表研究所对全体新成员的加入表示热烈欢迎。他结合中国科学院的战略使命和历史责任，勉励大家珍惜科研机遇，在“离科学最近的地方”深耕专业、锤炼能力，主动锚定国家战略需求勇担使命。王军还向全体新成员详细介绍了研究所的历史沿革和近期重大科研成果，回顾建所以来几代南古人艰苦奋斗、接续创新的发展画卷，让在场新成员对研究所的科研底色与文化底蕴有了更深刻的认知。

9月3日的培训内容聚焦安全法制教育与科研支撑平台介绍。上午围绕安消防安全、实验室安全、野外科考安全等方面开展专题培训，结合真实事故案例，拆解风险隐患、明确操作规范，帮助全体人员筑牢安全底线思维。法律教育从日常生活事件切入，通过典型案例讲解深入浅出地引导大家明晰行为边界，守住法律底线。下午公共技术中心和大数据中心的负责人分别对平台的设备配置、技术服务能力、数据资源体系与开放共享机制做了详细介绍，让新成员全面了解研究所核心科研支撑平台的使用路径，为后续科研工作的顺利开展打通信息壁垒。

9月4日上午，各职能部门面向新职工依次开展专项制度宣贯，系统解读研究所综合事务管理、党团建设、科研管理、国际合作、人事管理、研究生培养、财务制度等方面的规则细则和注意事项；并同步开展研究生入学教育。研究生会和“小太阳”公益团队也依次宣讲，号召同学们在科研之余积极参与集体活动与公益实践，丰富课余生活、拓展综合能力。

9月４日下午，研究所面向研究生开展地球科学生涯规划和心理赋能讲座。报告针对学术成长路径规划、科研压力疏导、自我心理调适等方面提供实操指导。不少同学表示内容贴合实际需求，听后收获颇丰。此外，培训期间还设置了迎新排球训练营，用运动拉近同学之间的距离，加速同学之间的了解。

为期三天的入所教育系列活动内容丰富、安排紧凑，帮助全体新成员全方位认识南古、融入南古，对“爱国奉献、学用兼优，严谨创新、勇攀高峰”的南古精神建立更加具象深刻的理解，为新一代南古人未来在科研道路上开好局、起好步，打下了坚实的思想根基与行动基础。